Les Internship Days permettent aux étudiants de passer une journée au sein d’EADS pour mieux connaître le Groupe. Organisées spécialement pour les étudiants qui cherchent un stage ou un poste pour écrire leur mémoire de fin d’étude, ces journées s’articulent autour d’entretiens avec des managers et des représentants RH, d’une présentation de l’entreprise, d’une visite guidée d’un site et de tables rondes avec des managers. Les quatre Divisions d’EADS– Airbus, Astrium, Cassidian and Eurocopter – sont représentées afin que les participants puissent obtenir un maximum d’information sur les carrières possibles chez EADS.
Les Internship Days se tiennent sur des sites différents au cours de l’année. Les représentants de plusieurs domaines et fonctions sont présents pour répondre aux questions et chaque participant a la garantie d’avoir un entretien (ou plus) pour un poste bien défini.
Lancé en 2010, le concept des Internship Days est maintenant reconnu dans de nombreuses Universités et Ecoles prestigieuses. Il s’avère être un grand succès, pour les étudiants comme pour l’entreprise. Par exemple l’année dernière à Hambourg, sur 1400 candidatures, 200 candidats ont été conviés à l’événement au cours duquel ils ont rencontré 80 managers et représentants RH. Une semaine plus tard, plus de 100 candidats avaient un contrat ou étaient invités pour un second entretien.
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