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EADS中国
Ethikkodex und Compliance
Der Konzern hat sich öffentlich zu Ethik, Compliance und Transparenz bekannt, und die EADS Vision 2020 macht die Förderung ethischen Verhaltens zu einer Hauptverantwortung des Konzerns. Ein umfassender Ethik- und Compliance-Ansatz ist entscheidend für den Schutz der Interessen des Konzerns und seine nachhaltige Entwicklung als verantwortungsvoller internationaler Akteur.
Nach Überprüfung der Compliance-Politik des Unternehmens entschied das Board of Directors im Jahr 2008, den Compliance-Ansatz des Unternehmens durch die Einführung einer weiteren integrierten Compliance-Organisation zu aktualisieren.
Von Anfang an hat sich der Konzern hohe Standards für seine internationalen Geschäftsaktivitäten gesetzt. Die detaillierten Richtlinien und Regeln wurden kontinuierlich verbessert und in Übereinstimmung mit höchsten ethischen Standards und mit Branchenstandards bestätigt. Der Konzern legt außerdem besonderen Wert auf die Einhaltung der Exportkontrollgesetze und -vorschriften. Entsprechend hat das Unternehmen ein kaskadierendes System von Exportkontrollverfahren und -richtlinien geschaffen, die von Exportkontroll-Experten des Konzerns umgesetzt werden.
Basierend auf diesen Erfahrungen unterstreicht die konzernweite Compliance-Organisation die Verpflichtung des Konzerns zu höchsten Ethik- und Compliance-Standards und identifiziert Compliance-Risiken.
Um schnellstmöglich die erforderliche Effizienz zu erreichen, setzt die Compliance-Organisation auf ein ausgewogenes Gleichgewicht zwischen Unabhängigkeit und Nähe zum Unternehmen. Der EADS Chief Compliance Officer (CCO) auf Konzernebene hat zu diesem Zweck eine Compliance-Organisation ins Leben gerufen, die sich aus Compliance-Experten der verschiedenen Divisionen, Geschäftsbereiche und Funktionen zusammensetzt. Auf allen Unternehmensebenen wird daher das Prinzip der doppelten Berichterstattung angewendet, dabei untersteht jede Compliance-Ressource sowohl einer Compliance- als auch einer operativen Hierarchie.
